ACLASA Comp Manager

🔒 Η εφαρμογή δεν διατηρεί έγγραφα. Η επεξεργασία είναι προσωρινή· οι μεταφορτώσεις ενδέχεται να χρησιμοποιούν προσωρινά αρχεία στον δίσκο του διακομιστή. Μην περιλαμβάνετε ονόματα ή προσωπικά αναγνωριστικά.

Ανώνυμη υπόθεση

Σε αυτή την καρτέλα απομνημονεύεται μόνο ο κωδικός της υπόθεσης. Εξαγάγετε τα αποτελέσματα πριν την κλείσετε· η ανανέωση ξεκινά νέο έλεγχο.

Ποιο ζήτημα θέλετε να επιλύσετε;

Ξεκινήστε από την περίπτωσή σας, χωρίς μια μακροσκελή φόρμα.

Διαθέσιμο

Προετοιμασία περιγραφής και αξιολόγησης θέσης

Περιγραφή από κείμενο, PDF, Word ή XLSX, με αναφορές καταλόγου και τεκμήρια για αξιολόγηση ACLASA.

Διαθέσιμο

2:1

Αλλαγή θέσης ή σύνθεσης αποδοχών

Προαγωγή, υποβιβασμός, οριζόντια μετακίνηση και μεταβάσεις μεταξύ θέσεων πωλήσεων και άλλων θέσεων.

Διαθέσιμο

Μετεγκατάσταση μεταξύ χωρών

Συγκρίσιμο σενάριο με στοιχεία αναφοράς, συναλλαγματική ισοτιμία και ημερομηνία ισχύος.

Διαθέσιμο

CAT

Κατάλογος και μισθολογικά στοιχεία αναφοράς

Βρείτε θέση ή εισαγάγετε τον κατάλογό σας. Διαχειριστείτε αναφορές με πηγή και ημερομηνία ισχύος.

Διαθέσιμο

Προγραμματισμός αναθεώρησης αποδοχών

Ανώνυμος προϋπολογισμός μισθολογικών αλλαγών, αναλογίες προς το μέσο του εύρους και συγκεκριμένη πρόταση για έλεγχο.

Διαθέσιμο

↗

Αξιολογήσεις και αυτοαξιολόγηση

Απόδοση, δυνατότητες και αυτοαξιολόγηση μέσω κοινοποιήσιμης φόρμας με χειροκίνητη επιστροφή απαντήσεων.

Διασυνδέσεις ομάδας

Συνεργασία, αξιολόγηση και αδειοδοτημένα δεδομένα

Ο χώρος εργασίας της ομάδας δεν είναι διαθέσιμος — Η σύνδεση ομάδας δεν είναι ενεργοποιημένη. Μπορείτε να ετοιμάσετε ένα ανώνυμο προσχέδιο εργασίας στο Comp Manager.

Ομάδα με επαληθευμένη ταυτότητα, αναθεωρήσεις και εγκρίσεις· εισαγωγή στοιχείων αναφοράς πελάτη και χειροκίνητο προσχέδιο αξιολόγησης θέσης.

Άνοιγμα διασυνδέσεων

Εισαγωγή → Σύγκριση → Έλεγχος

Περιγραφή και αξιολόγηση θέσης

Επικολλήστε μια περιγραφή, μεταφορτώστε έγγραφο ή συμπληρώστε το πρότυπο. Οι αναφορές καταλόγου παρέχουν πλαίσιο· η αξιολόγηση βασίζεται στην πραγματική εργασία.

Κείμενο περιγραφής θέσης

Προσθήκη δομημένων στοιχείων

Τίτλος θέσης Οικογένεια θέσεων Χώρα (ISO) Σκοπός θέσης Αρμοδιότητες Απαιτούμενες δεξιότητες Εύρος αρμοδιότητας λήψης αποφάσεων Συνθήκες εργασίας Εκπαίδευση Εμπειρία Ευθύνη για προσωπικό Τόπος εργασίας Τύπος απασχόλησης

Τεκμήρια για αξιολόγηση

Απαιτείται έλεγχος

⌁

Εδώ εμφανίζονται η εξαγμένη περιγραφή και οι αναφορές καταλόγου. Στη συνέχεια μπορείτε να προχωρήσετε στην πλήρη αξιολόγηση ACLASA με 14 υποπαράγοντες.

Εισαγωγή → Σύγκριση → Έλεγχος

Αλλαγή σταδιοδρομίας και σύνθεση αποδοχών

Συγκρίνετε την αλλαγή μέσω του ουδέτερου μισθού και δείτε το πακέτο αποδοχών πριν και μετά.

Κανόνας ουδέτερου μισθού · 2:1

Κάθε 1 μέρος που αφαιρείται από τις εγγυημένες βασικές αποδοχές και μεταφέρεται σε αποδοχές με κίνδυνο πρέπει να αντικαθίσταται με 2 μέρη μεταβλητών αποδοχών στόχου.

Περίπτωση στον κύκλο σταδιοδρομίας

Τρέχουσες ετήσιες βασικές αποδοχές Τρέχουσες ετήσιες μεταβλητές αποδοχές στόχου Νόμισμα Επιδιωκόμενο μερίδιο μεταβλητών αποδοχών (%)

Προσαρμογή αξίας ουδέτερου μισθού (%)

Το 0% διατηρεί την αξία. Καταχωρίστε αύξηση ή μείωση που σχετίζεται με τη θέση χωριστά από την αλλαγή κινδύνου.

Η σειρά είναι πάντα βασικές αποδοχές / μεταβλητές αποδοχές στόχου. Για παράδειγμα, 20/80 σημαίνει 20% εγγυημένες βασικές αποδοχές και 80% μεταβλητές αποδοχές στόχου.

Πρόταση

Απαιτείται έλεγχος

↔

Εισαγάγετε τις τρέχουσες ετήσιες βασικές αποδοχές, τις τρέχουσες ετήσιες μεταβλητές αποδοχές στόχου και το επιδιωκόμενο μεταβλητό μερίδιο. Το αποτέλεσμα δείχνει συγκρίσιμη αξία και κατανομή κινδύνου.

Προσχέδιο εργασίας · έλεγχος από άνθρωπο

Κατάλογος και μισθολογικά στοιχεία αναφοράς

Κατάλογος για το πλαίσιο της θέσης και στοιχεία αναφοράς για μισθολογικές συγκρίσεις. Δύο διακριτά επίπεδα δεδομένων με σαφή προέλευση.

Πηγή καταλόγουΤίτλος, οικογένεια θέσεων ή κωδικός θέσης

Θέσεις καταλόγου

Το ISCO του καταλόγου και οποιαδήποτε βαθμίδα δίνει ο πελάτης είναι αναφορές. Η τελική βαθμίδα απαιτεί τεκμήρια για όλους τους 14 υποπαράγοντες και συμφιλίωση με το επιτρεπόμενο εύρος ISCO.

Ξεκινήστε με τίτλο θέσης. Μπορείτε να περιηγηθείτε στον κατάλογο πελάτη χωρίς αναζήτηση.

Προσχέδιο εργασίας · έλεγχος από άνθρωπο

Προγραμματισμός αναθεώρησης αποδοχών

Προετοιμάστε και ελέγξτε αλλαγές βασικών αποδοχών χωρίς στοιχεία ταυτότητας εργαζομένων.

Προϋπολογισμός, όχι αυτόματη απόφαση

Χρησιμοποιήστε ανώνυμους κωδικούς R-001 ή CM-… . Όλα τα ποσά είναι ετήσιες βασικές αποδοχές σε ένα νόμισμα· εξαιρούνται μεταβλητές αποδοχές, φόροι και εργοδοτικό κόστος.

Σχέδιο αναθεώρησης αποδοχών σε Excel

Κατεβάστε το πρότυπο, συμπληρώστε ανώνυμα δεδομένα και ρυθμίσεις, εισαγάγετέ το και υπολογίστε την πρόταση. Μπορείτε να επεξεργαστείτε το βιβλίο αποτελεσμάτων και να το εισαγάγετε ξανά αργότερα.

Λήψη προτύπου XLSX

Πρότυπο: Δεδομένα εισόδου · Ρυθμίσεις · Οδηγίες. Αποτέλεσμα: Δεδομένα εισόδου · Πρόταση αποδοχών · Σύνοψη · Μεθοδολογία και έλεγχοι. Εισάγονται μόνο δεδομένα εισόδου· υπολογισμένα αποτελέσματα και εγκρίσεις του Excel δεν γίνονται δεκτά ως δεσμευτική βάση. Κάθε πρόταση απαιτεί έλεγχο από άνθρωπο.

Κωδικός νομίσματος ISOΠροϋπολογισμός αυξήσεων, προαιρετικά

Σχέδιο αλλαγών
Ανώνυμος κωδικός	Ετήσιες βασικές αποδοχές	Μεταβολή %	Μέσο μισθολογικού εύρους, προαιρετικά	Ενέργεια

Εισαγωγή XLSX / CSV / JSON, έως 250 γραμμές

XLSX: το πρότυπό μας ή εξαγμένη πρόταση, έως 256 KiB, χωρίς τύπους, μακροεντολές ή εξωτερικούς συνδέσμους. CSV/TSV/JSON: έως 100 kB.

CSV: reference,annual_base,increase_percent,midpoint

Επιλογή αρχείου με ανώνυμα δεδομένα εισόδου

Προσχέδιο εργασίας · έλεγχος από άνθρωπο

Αξιολογήσεις και αυτοαξιολόγηση

Ξεχωριστές φόρμες για απόδοση, δυνατότητες και αυτοαξιολόγηση. Δεν γίνεται αυτόματη κατάταξη ή συνολική βαθμολόγηση προσώπων.

Κοινοποιήσιμη φόρμα · χειροκίνητη επιστροφή απαντήσεων

Ο σύνδεσμος μεταφέρει μόνο ανώνυμο κωδικό και τύπο φόρμας. Ο παραλήπτης κατεβάζει JSON και το επιστρέφει μέσω του συμφωνημένου καναλιού. Δεν πρόκειται για αυτόματη συλλογή, επαλήθευση ταυτότητας ή έγκριση. Μη χρησιμοποιείτε ποτέ προσωπικά δεδομένα στον κωδικό.

1. Προετοιμασία αξιολόγησης

2. Παραλαβή επιστρεφόμενων απαντήσεων

Εισαγωγή απάντησης JSON

Ελέγξτε τον κωδικό υπόθεσης κατά την εισαγωγή. Τα αρχεία περιέχουν μόνο σταθερές κλίμακες, χωρίς ελεύθερο κείμενο· επαληθεύστε την προέλευση της απάντησης εκτός εφαρμογής.

Από την περιγραφή θέσης στις αποδοχές.

Ποιο ζήτημα θέλετε να επιλύσετε;

Προετοιμασία περιγραφής και αξιολόγησης θέσης

Αλλαγή θέσης ή σύνθεσης αποδοχών

Μετεγκατάσταση μεταξύ χωρών

Κατάλογος και μισθολογικά στοιχεία αναφοράς

Προγραμματισμός αναθεώρησης αποδοχών

Αξιολογήσεις και αυτοαξιολόγηση

Συνεργασία, αξιολόγηση και αδειοδοτημένα δεδομένα

Περιγραφή και αξιολόγηση θέσης

Τεκμήρια για αξιολόγηση

Αλλαγή σταδιοδρομίας και σύνθεση αποδοχών

Πρόταση

Μετεγκατάσταση μεταξύ χωρών

Πρόταση

Κατάλογος και μισθολογικά στοιχεία αναφοράς

Θέσεις καταλόγου

Προσθήκη ιχνηλάσιμης αναφοράς

Το μητρώο αναφορών σας

Προγραμματισμός αναθεώρησης αποδοχών

Σχέδιο αναθεώρησης αποδοχών σε Excel

Αξιολογήσεις και αυτοαξιολόγηση

1. Προετοιμασία αξιολόγησης

2. Παραλαβή επιστρεφόμενων απαντήσεων